Depuis le boum de la digitalisation et de la vente par correspondance, les commerçants doivent fournir un peu plus d’effort afin d’attirer la clientèle et l’inciter à faire appel à ses services. Au-delà du fait d’engager des personnels compétents et…
Le SIRH signifiant Système d’information de gestion des ressources humaines réunit l’ensemble des logiciels utilisés pour le traitement des informations et données relatives aux ressources humaines de l’entreprise. Mettre en place un SIRH est important pour toute entreprise qui souhaite…
Quand on parle de référencement, la plupart des entrepreneurs pensent à une campagne de netlinking ou du guest blogging. Certes, ce sont des outils nécessaires pour garantir votre présente dans les 10 premières pages des résultats de recherche de Google.…
Les sites de vente peuvent être améliorés grâce à deux outils, à savoir le référencement naturel et la publicité. Le premier possède l’avantage d’être abordable et facile à maîtriser. Malheureusement, il est rare de positionner favorablement une plateforme en travaillant…
Le business plan est un document qui contient toutes les informations relatives à votre projet. Il est un outil indispensable si vous voulez vous aventurer dans la recherche de partenariat ou de financement. De ce fait, il doit être complet,…
La conciliation « vie personnelle – vie professionnelle » n’est pas chose aisée. Un travail à temps plein, des tâches ménagères à effectuer, des formalités administratives à régler, il devient de plus en plus complexe de tout assurer, tout en…
Envie de changer de métier, d’obtenir une promotion ou de marquer un petit changement dans votre vie professionnelle ? Cette décision est déjà une bonne étape, mais pour avoir une certitude sur vos besoins, choisissez de recourir à l’aide du…
Les besoins de la société actuelle sont bien différents de celle d’il y a 20 ans. On pourrait croire que internet a facilité les choses. Et c’est le cas à certains points de vue. Néanmoins, l’arrivée de la digitalisation et…
Chaque entreprise met en place des règlements que tous les salariés doivent respecter. Dans le cas d’un agissement contraire à ces règlements, l’employeur peut licencier le salarié. Toutefois, il faut des motifs réels et une procédure spécifique pour effectuer un…
L’audit externe est dans tous les cas bénéfique pour l’entreprise pour trouver sa plus juste image. Néanmoins, l’audit externe peut être mal perçu par certains par simple méconnaissance. Il y a même des personnes qui craignent l’audit externe de peur…